第7章:第7章:“阿米齐”关系模式的基础:重聚—谁是头领

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1.重聚—谁是头领?

    “阿米奇”关系模式的第一个要求是要主人在日常活动中建立起领导地位。这包括狗主人和狗狗经常分别又重聚的时候。许多人认为这种情况每天屈指可数,也就是上班、去购物等。而实际上这种分离行为时刻都在发生。

    事实上,在家里,狗狗的身影无处不在,始终跟着主人。但这并不是它认为自己是惹人怜爱的宠物,相反却是这个群体中具有高度保护意识、极其忠诚的头领。因此,不管它的主人是离开家,抑或只是离开屋子去花园,或者上洗手间,狗狗都把这看作孩子脱离开它的保护,而它必须要承担责任。主人知道自己会离开多长时间,但狗狗不知道。只要主人一离开,它就认为他们不会回来,再也见不到他们了。因此,不管狗主人出去8小时也好,8秒钟也罢,只要他们重新出现在狗狗面前,狗狗就会重温仪式,旨在重建其领导地位。为纠正这种行为,狗狗主人必须以头领的姿态出现,而建立领导地位的第一步就是要学会忽略狗狗。

    所有狗狗在与主人重聚时都有其各自仪式,可能是跳着转圈或者是大叫,抑或是叼来玩具。无论它们做什么,主人都要对它们视而不见,假装什么也没发生。如果没做到,狗狗就会认为它获得了认可,你已表示了臣服。它的行为成功地获得了关注,并得到它想要的—-其领导地位得到了确认。主人即使转着冲它喊“打住”,实际上还是让狗狗达到了目的。这里的关键是不能以任何方式让狗狗得到关注,包括没有眼神接触,没有交谈,没有抚摸。除了只是很温柔地将狗狗推开,主人什么都不要做。

    无论狗狗有多焦躁不安,它总会在某一刻结束这一仪式并走开。多数情况下,狗狗会暂停一会儿来琢磨到底发生了什么事。然后它很有可能会回来把同样的仪式重复一遍。如果它这么做,依然不要理睬它。这说明狗狗开始意识到它所处的环境发生了非常重要的改变。它之所以这么做,是要设法击中你性格中的弱点,渴望得到你的回应。我曾见过有些狗狗在放弃之前进行了不下十几次的相同仪式。每一次的动作会变得越来越微弱,最后连叫声几乎都听不见了。记住,此方法的关键是按兵不动,直到它“黔驴技穷”。在此之前,任何想要狗狗配合的努力都是徒劳的。

    狗狗会放松下来或走到某处并躺下来表示它已经放弃抵抗了。这是主人们获得的第一个信号,表明狗狗正在从一个新的角度看待他们及他们的领导地位。狗狗的迟疑反应了它对主人的地位有了新的认识。虽然只是个开始,但已是一个重要的突破。

    这时最重要的是要保持5分钟内什么也不要做。如果愿意,可以给狗狗更多些时间,但在这5分钟内,要保证不进行其他任何形式的尝试。我将其称为“暂停时间”。在这段时间里,主人应按自己日常的生活规律进行。有一些人会开始不耐烦起来,我告诉他们,不要想任何事。你可以去厨房弄杯茶或咖啡,就像平时那样消磨时光。这一暂停的目的就是要让这个将狗狗“罢黜”的无声进程得以巩固。在这段时间,狗狗要做的事情就是集中注意力去思考刚刚发生了什么。它需要弄清两件事:首先,它的仪式没有引起任何反应,以失败告终;第二,它与其他种群内成员的关系已经发生了某些变化,这是等级制度中的一些细微变化。

    某些狗狗领会起来可能会快些,需要的时间也短些,大多数狗狗可能需要花长一些的时间。以我的经验,这个过程,5分钟一般来说就足够了。但如果在那段时间里,狗狗未得到主人邀请就走过来,一定不要理睬它;它甚至有时要坐到主人的膝盖上,主人应一言不发地拒绝它。那个时刻,不要允许狗狗有任何要求。

    当然,这可能是一次挑战,对大型犬尤其如此。但主人要毫不妥协。如果主人站在那,而此时狗狗走过来,那么主人必须用身体挡住狗狗,并转身离开。如果狗狗跳起来并将前腿搭着主人膝盖,主人一定要沉默地举起一只手放在狗狗胸部,轻轻地将它推下去。主人决不可猛推狗狗或说话。对于这一点,我怎么强调都不为过。因为即使你说的是“走开”,狗狗也会认为它达到了目的,已被承认。一旦熬过5分钟,与狗狗交流的工作就可以开始了。此时狗主人与狗狗的交流是有明确目的的,那就是要向狗狗强调这样的信息:新的领导地位已经形成了。

    我经常听到有人抱怨:这种无视狗狗的做法过于残忍了。对此,我的回答一直都是:我这样做其实是将我与狗狗的关系建立在正确的基础上,正因为如此我可以更为享受和它们在一起的时光。由于可以不受打扰地在家做一些事情,我就能有更多的时间与狗狗进行真诚、有质量的互动。所有的狗主人从一开始就可以学会安排出更有质量的时间。这样做并不是说,狗主人就应该忽略自己的狗狗;你仍然可以尽情地拥抱和爱抚自己的爱犬,但是要依照正确的方式。当狗狗对于到底是谁在照顾谁不再感到困惑时,会对这种关系感到更为亲密。

只在主人召唤的时候才能过来

    经过第一阶段,狗主人就可以根据新规则与狗狗进行互动。接下来要做的第一项工作是,要求狗狗只在主人召唤的时候才能过来,指导原则是要求与奖励。主人们最好用“要求”而非“命令”,因为我们需要的是双向沟通。要记住,我们要努力营造一种让狗狗依自己意愿去做事的氛围,希望是狗狗主动选择了主人作为其领袖。

    接下来,狗主人记住的关键点是,经常与狗狗进行眼神交流,召唤狗狗时要叫它的名字。最重要的是,当狗狗按照主人的要求过来时,主人应奖励它的正确行为。奖品完全取决于狗狗的口味,几小片奶酪、切碎的肝或是肉条,对狗狗来说都是美味。但是,这要取决于主人的选择而不要管狗狗喜欢吃什么。有一次一位女士问我,能否给狗狗吃一罐狗粮。在训练的早期阶段就给这么大量的奖赏,以后狗狗的身材会胖得不成样的。

    还有一件很重要的事。当狗狗走过来时,主人应将奖品放到狗狗嘴里并告诉它真是个“好孩子”或“好姑娘”。我还建议狗主人这时要温柔地摸它的头和脖子。从此,狗主人就建立起来了一条重要规则:狗狗要做主人要求它做的事,做好后还会得到奖赏。通过奖励狗狗食物,重复一些表扬的话并抚摸狗狗身上的重要部位,主人在向狗狗传递一个重要的信息:如果狗狗只在头领要求它过来时才过来,头领就会奖励它。而这一信息从训练开始应被不断地重复。

    这在狗主人开始建立领导地位时是一个至关重要的阶段,应不断进行实践,直到主人的要求得到狗狗准确的反馈。很可能有时狗狗又会对主人的关注和抚摸表现出焦躁不安的情绪。如果狗狗故态重萌,主人应立即停止训练过程,至少1小时后再重新开始。狗狗必须明白这些是其行为表现所带来的后果,只有良好的表现才能得到食物和爱抚,而不受欢迎的行为只会带来不开心的结果——失去它最渴望得到的——主人的关注。如果发生了这种情况,狗主人只需重新开始,重复一遍整个过程。保持平静和一致性,直到狗狗理解了主人的要求为止。主人绝不能冲动,这点很关键,最重要的是一直保持心平气和,记住吉卜林的话:保持头脑冷静。

    这个阶段还有一个辅助手段,就是在家中建立“禁区”。从一开始,主人就应教会狗狗明白房子里的某些区域是只属于头领的。狗狗骨子里还有一些狼的“习性”,所以是可以分辨这些规则的。在狼群中,头狼的空间完全受到尊重,属下只有在头领发出邀请时才可以进入头领的空间。

    顺利的话狗狗很快会对新制度作出反应。如果狗狗有反应,主人则只需再花上几天重复一遍整个过程,以同样的方式再从头至尾温习一遍。有进步的表现是,狗狗开始对主人喊它的名字有反应但不会冲过来。这是接近训练目标的个好兆头。狗狗的这种行为就好像行为得体的孩子面对老师的反应。在课堂上听到叫自己的名字,孩子会答应,并等老师指派任务。我希望狗狗也能以同样的方式准确地表现出来,听到主人的叫声后,站起或坐立,和主人进行眼神的互动,然后等待主人的指令。

    狗狗们拥有很好的素质,但这些——至少我这么认为——却没有引起大家的认同。狗狗们并不清楚我们要它们做什么。通过以这种方式确定基本规则,确立领导地位后,狗主人与狗之间的关系就展开了新的篇章。从现在起,狗狗不用去猜主人到底想要什么,只需倾听并配合主人的要求,放松心情并享受生活。